Я в бизнесе и бизнес во мне

На днях выложил в магазине две новые книги:

Как своими силами подготовить эффективный продающий текст

Довольно подробная инструкция по проработке продающего текста, начиная от структуры, и заканчивая мелочами. Это, конечно, не полная энциклопедия по копирайтингу, но для создания хорошего продающего текста вполне сгодится.

Книга будет полезна новичкам, которые плохо представляют себе, как написать текст к своему продукту, с чего начать, каким должен быть заголовок и т.д.

Не помешает ознакомиться с материалами книги и опытным копирайтерам, т.к. она содержит и описание тонкостей, которые иногда могут упускаться и профессионалами.

Я сам еще не успел до конца проработать эту книгу, только прочитал, без подробного конспектирования. Но я обязательно составлю ментальную карту книги со всеми деталями, чтобы в дальнейшем использовать при составлении своих продающих текстов.

Ивин Чиа – Секреты конверсии коммерческого сайт
Вторая книга, добавленная мною в магазин. С этим автором я знаком по другой его книге. И могу сказать, что материал высококачественный.

В описаниях товаров есть содержания книг, прочитав которые, Вы сразу все поймете. Если Вы уже знакомы с другими книгами тех авторов, что представлены в магазине, прошу Вас написать Ваше мнение об их трудах и о Вашем использовании этих материалов.

Многие, наверное, слышали о законе Парето. Так часто его используют при анализе статистических данных, и, как правило, он работает.

Формулировки бывают различными. Я сейчас буду использовать такую: "20% людей выполняют 80% всего труда (зарабатывают всех денег)"

Недавно я узнал дополнение к этому закону, очень веселое, но, тем не менее, тоже точное. Вот так звучит он целиком: "20% людей выполняют 80% всего труда и 80% людей думают, что входят в эти 20%"

Верно? Я думаю, да. А что Вы думаете?

Во всем мире количество блогов растет с каждым днем. Они становятся все более удобным инструментом.

Потому и я завел еще один блог, посвященный уже описанному мной ранее скрипту Content-Master RSS-G

На этом блоге мы вместе с Дмитрием Борисовым будем освещать все вопросы, связанные со скриптом, а также вести диалог с покупателями и пользователями скрипта.

Приглашаю всех ознакомиться с блогом, а кому интересно - и со скриптом.

Сетевой бизнес очень разноплановый, и каждый находит в нем то, чего ему не хватает.

Кто-то говорит, что это бизнес рекомендаций, кто-то называет его бизнесом историй. И это верно, все это различные аспекты многопланового сетевого бизнеса.

Сейчас я хочу рассказать об еще одном аспекте, о бизнесе событий. Я сегодня услышал эту фразу и сразу задумался, ведь это, действительно так. Сетевой бизнес - это бизнес событий. Не зря все наставники в строгом порядке рекомендуют всем посещать все события, хоть на местном уровне, хоть на уровне компании. И это неважно, в какой именно сетевой компании человек строит свой бизнес. Суть везде одна.

Фраза "Бизнес растет от события к событию" мне тоже очень понравилась, потому что я знаю, что так оно и есть. Если человек посещает события одно за другим, его бизнес растет, растет он сам, уверенность в себе, в команде, в бизнесе. Кто-то скажет: "Конечно, как там назомбируют, вот и бегаете, как заведенные". На эту тему я уже писал, про зомбирование, промывание мозгов и т.д., потому повторяться не буду. Я вижу на собственном опыте, на опыте наставников, как события влияют на бизнес. Без них есть шанс остановиться или, не дай Бог, вообще регрессировать, а посещение таких событий - очередной ускоряющий, мотивационный, обучающий ключ к успеху.

У меня лично очень изменилось отношение и к бизнесу, и компании. Мой наставник - Дмитрий Борисов, после посещения первого крупного события тоже очень сильно изменил свое отношение к бизнесу, а после второго - совершил мощный рывок вперед. Но я не собирался писать, зачем нужно бывать на событиях, я уже об этом писал.

Я сегодня, когда услышал вышеописанную фразу, подумал, а что вкладывается в это слово? Почему именно событие? Не собрание, ни съезд, ни, тем более, сходка, а именно событие? И вот что я думаю.

Событие - со-бытие, т.е. совместное бытие. Это означает быть вместе: со своей командой, с наставником, с успешными людьми. Именно событие дает нам возможность познакомиться ближе с преуспевающими людьми, и побыть с ними, пожить вместе с ними, как они. Пусть это всего несколько дней, но какой опыт, какой эффект.

И все то, что я писал в начале, как раз вытекает из этой расшифровки. "Бытие определяет сознание". Помните? Именно совместное бытие с лидерами позволяет нам не просто научиться, а прочувствовать их лидерские качества, не просто научиться зарабатывать деньги, а почувствовать, как они строят свой большой бизнес.

Для меня словно откровением были эти мысли. Потому я решил написать сообщение сюда - на блог. Хотелось бы узнать, что Вы думаете о событиях вообще, и о такой моей трактовке в частности.

Ранее я писал, что был на семинаре в Перми и остался там еще на неделю, чтобы почерпнуть опыт людей, успешно работающих там, посмотреть их методики на практике (теорию я слышал на семинаре, вернее, были и практические упражнения, но тут я видел сам рабочий процесс).

Очень интересно учиться, очень хорошие, душевные люди. Меня приняли как родного, даже лучше.

Поселили в гостиницу, одному скучать не давали, приглашали в гости и приходили ко мне. Много времени я провел не только в наблюдении за работой, но и в беседах, неформальная обстановка которых давала еще больше возможности почерпнуть опыт.

Я побывал в двух офисах компании в Перми. Я уже писал, что структура довольно большая, потому проходило одновременно два семинара, потому и офиса два. Структура Алексея Фадеева и Марины Гладышевой выросла настолько, что они отделились и работают самостоятельно. Это здорово.

Я побывал в гостях и у Ольги Советовой, и у Павла Карташева, посетил экзотическую еще для меня процедуру - "Аромабочку". Очень здорово, классный эффект всего за 10 минут. Хотя рекомендуют проводить не менее 10 сеансов, для более мощного эффекта.

Я видел, как Марина и Алексей обучают своих новичков, посмотрел, как проводятся встречи. У меня такого опыта мало, потому пытался впитывать всю информацию. Я сам протестировал метод работы по холодным контактам "Соцопрос". Он, действительно, работает, люди дают телефоны, хотя, не все, но это статистика. Опрос мне помогали проводить Ольга и Надежда, за что им спасибо.

В тот же день мы с Надеждой смогли увидеть, как Марина и Алексей вывели своего менеджера "в поле". Результат - после 15 минутной подготовки и 5 минутной беседы с человеком - заказ на сайт. Меня это впечатлило! После этого мы отправились в кафе, а Ольга (это девушка, которая как раз проходила практику) еще за полчаса выполнила 6 контактов, 3 из которых закончились положительно, т.е. заказами.

Как я уже писал, мы постоянно общались, пермяки не скупились делиться своим опытом, за что я им очень благодарен. Но и я немного внес свой вклад, я провел обучающее занятие по конструктору сайтов e-gloryon для менеджеров и клиентов.

Меня восхитили занятия, организованные Мариной Гладышевой для своей структуры. Она пригласила очень известного человека с огромным практическим опытом ведения бизнеса Валерия Юрьевича Падэя. Этот человек неоднократно приводил сборную Перми к чемпионскому званию на экономических соревнованиях. Он будет еженедельно проводить (вернее, уже начал) обучающие экономические игры, которые позволят на практике узнать, как нужно развивать бизнес, как оценивать и прогнозировать результаты, как инвестировать и т.д. Я был на первой игре, очень мне понравилось. Самое ценное, что это не голая теория, а чистая практика, сопровождаемая анализом и подведением уже под эти результаты теоретической базы. Просто супер. Жаль, что у нас в Нижнем такого нет, хотя, стоит поискать.

Много событий, много эмоций, всего не передать. Я привез много подарков, в основном интеллектуальных, т.е. секретов и методик. Чему очень рад и буду их использовать уже у себя.

Вот я и вернулся из Перми. Семинар прошел успешно, как оказалось, сразу два двухдневных семинара проходило одновременно: один - выездной, другой - в городе. Хорошо работает пермская структура, скоро будет проходить не два, а три, пять, десять семинаров одновременно. Это здорово!

В качестве комментария хочу привести мое письмо в группу, написанное после семинара:

Всем привет!
Пишу вам из Перми. Вчера закончился двухдневный семинар, а я решил остаться здесь еще немного, чтобы обменяться опытом.
Хочу поделиться впечатлениями от прошедшего семинара.
Во-первых, те, кто не поехал, многое потеряли, т.к. пропускать мимо такую полезную информацию просто расточительство.
Те, кто приехал - просто молодцы.
К сожалению, я на семинаре был один, без гостей и без команды. Это мои недоработки, но сам я на семинар приехал, приехали еще менеджеры из Екатеринбурга: Ведерникова Татьяна и Хажаев Рашид.
Первый день семинара прошел очень интенсивно. Павел Карташев разложил по полочкам все способы получения дохода и их преимущества. Я, конечно, это уже знал, но в такой системе было очень интересно услышать данную информацию. Она еще четче обозначилась и улеглась в мозгу. Павел рассказал, что же нужно делать, чтобы занять позицию инвестора в нашем бизнесе, а это, как я считаю, главная цель по созданию постоянного источника пассивного дохода и достижения финансовой независимости.
Под впечатлением от этого выступления прошел весь день. Мне тоже выпала честь рассказать о самых перспективных направлениях бизнеса: электронной коммерции и сетевом маркетинге и представить холдинг, как симбиоз этих направлений.
Для меня это выступление было дебютом, что я считаю очередным шагом к лидерству и развитию себя.
Множество интересных тем было разобрано. Новички поняли, зачем же им нужен сетевой маркетинг и почему именно данное направление стоит использовать.
А после занятий был праздничный вечер, где новичков принимали в "Зелень Глорион", устраивались смешные конкурсы,
рассказывались уморные анекдоты, и, конечно же, шашлыки (огромное спасибо Рашиду - он был главным по шашлыку) и баня.
Классно повеселились, пообщались, попарились.
Я уже писал, что неформальное общение дает очень многое. Именно на таких выездных семинарах можно побыть в теплой дружественной компании замечательных людей, лидеров, у которых есть чему поучиться.
А на следующий день было еще интереснее. Мы разбирали план 2-10-40 во всех подробностях, с практикой и теорией.
Также рассмотрели аспекты работы по теплым и холодным контактам, попрактиковались в активных и пассивных методах привлечения. Было очень интересно, а главное, вся информация была очень практична.
Сюрпризом для нас было то, что у Рашида в воскресенье был День Рождения. Мы все поздравили его и пожелали по очереди каждый то, чего хотел. Я еще раз хочу поздравить Рашида! Пожелать ему быть таким же целеустремленным, ведь непросто было ему приехать в другой город. Я сам знаю, как непросто решиться на этот шаг новичку.
Таким образом я здорово провел время: с пользой и удовольствием. Рекомендую всем менеджерам посещать такие семинары.
Об этом я уже писал, но еще раз об этом напоминаю.
Я сам пока остаюсь здесь в Перми. Всем желаю успехов!

Вот такое письмо я написал прямо в Перми, т.к. хотелось побыстрее поделиться впечатлениями со всеми, а домой я еще возвращаться не собирался.

Я еще целую неделю провел в Перми, привез много впечатлений, подарков, полезной информации, но об этом в следующей заметке.